Tro inget annat. Personal och talang är en fortsatt bristvara inom höga och relativt höga kompetensnivåer. För att slippa kostsamma ”retention” utmaningar har lönejusteringarna inför april 2023 har varit därefter. Detta motas direkt med kraftigt inflationsrelaterade ökade tim- och enhetspriser för IT-tjänster, team-paketeringar, produkter, paketeringar, produktsviter och kringtjänster hos de större aktörerna världen över.
0 till X% (läs nedan)ökade timpriserna hos svenska kunden 2023
Först ut med att sätta taktpinnen för hur mycket mer per timme IT-bolagen kan ta inför och under 2023 var föga otippat managementbjässarna Accenture, Cognizant, Deloitte och Capgemini. Med femsiffrig Sr./Jr. mankraft fanns tid och vilja att räkna på ”risk/reward” gällande en kunds synsätt på ett mer än vanligt kraftigt ökat timpris.
Hos större svenska beställare som Telia, H&M och Volvo gick man inför året därmed, enligt uppgift till MKSE.com, in mer procentuella timökningar på
Detta är enbart en förhandsgranskning av hela artikeln. För att läsa och ta del av all data krävs en engångsbetalning eller att du eller ditt företag blir en supporterande medlem till MKSE.com. Betalning sker vid månadsskiftet och det går att läsa innan debitering. Summan bestämmer du själv, det börjar på 19 SEK i månaden. Eller det belopp du anser de tiotusentals artiklarna på MKSE.com är värt (190 SEK, 1900 SEK). Pengen går till molndrift och licenser så MKSE.com får finnas kvar. En-klicksbetalning i mobilen via t ex ApplePay. Via Paypal eller betalkort. Stort tack för din förståelse och stöd!
Är du redan medlem, men utloggad? Dessa tuffa cookies-tider.. Se bara till att vara inloggad på ditt Patreon-konto och klicka Log In-länken här nedan.
